МОСКВА, 17 января (BigpowerNews) — Комитет Госдумы по труду, социальной
политике и делам ветеранов рекомендовал принять в первом чтении
правительственный законопроект, согласно которому размер компенсаций при
увольнении топ-менеджеров госкомпаний не должен превышать их шестикратного
ежемесячного заработка.
При этом комитет признал необходимость существенной доработки законопроекта
ко второму чтению, передает РИА Новости.
Поправки предлагается внести в Трудовой кодекс РФ. Изменения касаются
руководителей, заместителей руководителя, главных бухгалтеров, членов
коллегиального исполнительного органа государственной компании,
государственного унитарного предприятия, хозяйственного общества, более 50%
акций в уставном капитале которых находится в госсобственности.
Документ ограничивает размеры компенсаций данной категории лиц «в случае
принятия собственником решения о прекращении трудового договора
с указанными работниками при отсутствии виновных действий
(бездействия) с их стороны и в случае прекращения трудового договора
по инициативе работодателя».
«Законопроектом установлено, что совокупный размер выплачиваемых указанным
работникам компенсаций, выходных пособий, а также иных выплат в любой форме,
связанных с прекращением трудового договора, не может превышать шестикратный
средний месячный заработок», — говорится в пояснительной записке к
законопроекту.
При этом денежная компенсация за неиспользованный отпуск выплачивается
без учета указанного ограничения. Кроме того, законопроект
предусматривает, что трудовые договоры с такими работниками должны быть
приведены в соответствие с предлагаемыми нормами в течение трех
месяцев со дня вступления закона в силу.
В конце марта 2013 года президент Владимир Путин заявил о необходимости
ввести ограничения на размер «золотых парашютов». Заявление было сделано
спустя два дня после того, как в отставку был отправлен глава
подконтрольной государству компании «Ростелеком» Александр Провоторов, выходное
пособие которого составило 233 миллиона рублей, включая «золотой парашют»
в 201 миллион рублей.
«Исходя из прагматических соображений, законопроект нужно принимать в первом
чтении. Но я согласен, что нужно создавать рабочую группу по доработке данного
закона, и раза в четыре его увеличивать по объему, возможно с учетом
парламентских слушаний, которые состоятся 4 марта. Потому что то, что написано
здесь, проблемы не решает вообще в принципе. Мы говорим не больше 6 месячных
окладов, а какие оклады — это никому не известно», — сказал глава комитета
Андрей Исаев в пятницу на заседании комитета.
Член комитета Валерий Трапезников предложил принять законопроект в трех
чтениях до 1 мая. Он также отметил, что намерен внести поправку, согласно
которой размер «золотых парашютов» руководителей госкомпаний должен
ограничиваться не шестью зарплатами, а тремя.
В свою очередь заместитель председателя комитета Николай Коломейцев (КПРФ)
предложил ограничивать размер «золотых парашютов» двумя минимальными размерами
оплаты труда. Он также попросил правительство предоставить информацию о штатном
расписании 69 корпораций с указанием заработной платы и премий руководителей
этих компаний.
Ранее Исаев, выступая на пленарном заседании ГД в пятницу, сообщил, что
данный законопроект будет рассмотрен на следующей неделе.